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Hébergement égalitaire et égalité de genre : réagencement des temps sociaux des parents séparé·es
Gratuit
Laurence LESEIGNEUR
Dans le cadre de la conciliation emploi-famille, les inégalités femmes-hommes en termes de travail productif et reproductif sont renforcées à l’entrée en parentalité au détriment des femmes. Mais qu’en est-il lorsque les couples parentaux se séparent en termes de réagencement des temps sociaux (travail productif, reproductif, maternage ou loisirs) ? Depuis l’adoption de la loi sur l’hébergement égalitaire des enfants de parents séparé·es, devenu la norme, du 18 juillet 2006 en Belgique, observe-t-on des changements ?
Analyse N° 17/2025
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